富士山の麓から未来へつなぐ米作りと挑戦

株式会社富士山白糸ファーム 代表取締役 渡邉亜子氏

静岡県富士宮市・白糸地区でお米の生産と販売を手がける株式会社富士山白糸ファーム。富士山の雪解け水や寒暖差に恵まれた地域で、農薬節減米や無農薬米を中心に栽培しています。創業者である父の思いを継ぎ、農業経験ゼロから挑戦を始めたのが渡邉亜子さんです。おにぎり専門店の運営やオーナー制、移住事業など、多角的な取り組みを進めながら、地域の田んぼを未来へつなぐことを目指しています。本記事では、その歩みとこれからの展望について伺いました。

地域の田んぼを守り、美味しい米を届ける

――まず、会社の事業内容について教えてください。

当社は静岡県富士宮市・白糸地区でお米を栽培しています。主にコシヒカリを生産しており、農薬を必要最低限に抑えた「農薬節減米」と、農薬を一切使わない「無農薬米」に取り組んでいます。富士山の雪解け水が常に流れる水源と、朝晩の寒暖差という恵まれた環境があるため、美味しさには自信を持って提供できるのが強みです。

また、農業だけでなく、おにぎり専門店を2店舗運営し、地域の食材を生かした商品を提供しています。さらに、お米のオーナー制度なども導入し、農業の持続可能な仕組みづくりを模索しています。理念は「白糸の田んぼを未来につなげる」こと。その思いを胸に活動を続けています。

父の思いを受け継ぎゼロから始めた農業

――経営者になられた経緯や印象的な出来事を伺えますか。

もともとは美容業を営んでいましたが、父が70歳で法人を立ち上げた翌年に病で倒れ、農業の後継者が不在になってしまいました。弟も家族を支える立場で農業は難しく、他に担い手はいませんでした。私は農業経験ゼロでしたが、父の「この地域の田んぼを守りたい」という思いを途絶えさせたくないと感じ、事業を継ぐ決意をしました。

実際に始めてみると、収入の少なさに愕然としました。継ぐだけでは意味がなく、次の世代に渡せる形にしなければと強く感じました。そこから農業に加えておにぎり屋を始めるなど、多角的な取り組みを試みるようになりました。印象に残っているのは、その「覚悟」が芽生えた最初の瞬間です。経営者になったのは必然ではなく、父の思いと地域を守りたい気持ちが背中を押した結果でした。

スタッフが気持ちよく働ける場を

――組織運営や社員との関わりで大切にしていることは何ですか。

農業は重労働で危険を伴う仕事も多いため、スタッフが気持ちよく働けることを何より大切にしています。その人の得意を生かし、やりたいことを任せるよう心がけています。もちろん注意すべき点はしっかり伝えますが、日々の仕事は楽しみながら取り組んでほしいと思っています。

現在は農業を担う2名を中心に、おにぎり店や草刈りなどをサポートするスタッフを含めて10名以上が関わっています。少人数だからこそ一人ひとりをよく見て、適材適所で力を発揮してもらえるよう意識しています。

次世代に残すための多角化と展望

――今後の展望について教えてください。

目指しているのは、私ひとりに依存する経営ではなく、部署ごとに自立した形をつくることです。生産から加工、販売までを一貫して行い、さらにオーナー制や移住アカデミーなどを整備することで、農業を軸に多角化した事業を進めていきたいと考えています。

海外展開にも可能性を感じています。タイなどでは年間3回米が収穫でき、日本食人気も高まっているため、日本米やおにぎりを届けられるチャンスがあると考えています。農業の現状は厳しいですが、地域の田んぼを守り、未来に繋げるために新しい挑戦を続けたいと思います。

歌う時間が心を整える

――プライベートでのリフレッシュ方法を教えてください。

歌うことが大好きで、農繁期には1日8時間ほどトラクターに乗りながら音楽を聴き、大声で歌っています。キャビン付きのトラクターなので外に音が漏れず、思いきり歌えるのが最高のストレス発散になります。月に1回はボイストレーニングにも通い、カラオケや友人とのおしゃべりでも気分転換しています。

自然の中で働き、歌いながら過ごす時間が心を整えてくれる大切なひとときです。これからも自分らしく楽しみながら農業を続け、次世代へつなぐ仕組みづくりに挑戦していきたいと思っています。

関連サイト

    お問い合わせ内容
    氏名
    会社名

    ※会社・組織に属さない方は「個人」とお書きくだい

    役職

    ※会社・組織に属さない方は「一般」をお選びください

    メールアドレス
    電話番号
    どこでお知りになりましたか?
    お問い合わせ内容
    プライバシーポリシー

    株式会社アイドマ・ホールディングス(以下「当社」といいます)は、次世代型営業支援サービスを提供しております。当社に対するご信頼とご期待に応えるためには、お客様から取得した又は業務委託元等の取引先からお預かりした個人情報の取扱いの重要性を、全ての従業員が強く認識し、適正に取り扱うことが不可欠と考えております。そこで、当社は、個人情報に関する法令等及び以下に定める個人情報保護方針を、従業員一同がこれを遵守することを宣言します。 1. 個人情報の取得・利用・提供について 業務を通じて取り扱う個人情報、また従事する従業者の個人情報について適切に取得するとともに、事業活動を通じて定めた個人情報の利用目的の範囲で適切に個人情報を取り扱い、利用目的を超えた利用をいたしません。 またその行動を遵守するための措置として従業者教育や内部監査等を行います。 2. 法令等の遵守について 個人情報を取り扱う上で、個人情報保護法をはじめとする法令や、関連ガイドライン等の国が定める指針、条例、その他の規範を確認し、遵守します。 3. 個人情報保護のための安全対策の実施について 個人情報を安全且つ適切に取り扱うことを確実にするため、個人情報保護管理者を中心とした「個人情報保護マネジメントシステム」としての管理体制を組織し、また従業者一人ひとりへの教育を通じて、個人情報の滅失、破壊、改ざん、毀損、漏洩等の予防に努めます。 また、日々の確認、内部監査等を通じて、不適切な取扱いについては早期に検出し、原因を精査して是正、再発防止に努めます。 4. 個人情報の取り扱いに関する苦情及び相談 個人情報の取扱いに関する苦情、相談等に対して、受付窓口として「個人情報相談対応窓口」を設置し、本人の意思の尊重のもと遅滞なく、速やかに対応を行います。 5. 個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善 当社の経営環境、社会情勢の変化や情報技術の進歩等に対応した個人情報保護を実現するため、柔軟に「個人情報保護マネジメントシステム」を見直し、継続的な取組みのレベルアップ、改善に努めます。 制定日 2014年2月1日 改定日 2022年4月1日 株式会社アイドマ・ホールディングス 代表取締役 三浦 陽平 〒141-0021 東京都 品川区上大崎 2-13-30 oak meguro 5・10F 個人情報に関するお問い合わせ窓口 株式会社アイドマ・ホールディングス 個人情報相談対応窓口 〒141-0021 東京都 品川区上大崎 2-13-30 oak meguro 5・10F 電話/03‐6455‐7935 メール/privacy@aidma-hd.jp 受付時間/10:00~18:00(土日祝日、年末年始の休業日を除く) 担当責任者/経営管理本部 担当役員

    プライバシーポリシー に同意して内容を送信してください。